Евроцемент, крупнейший производитель цемента и строительных материалов, объявляет о внеплановой индексации заработной платы сотрудникам заводов на 5 процентов.
До конца апреля 2022 года сотрудники Воронежского филиала Евроцемента получат проиндексированную заработную плату. Это уже вторая индексация за последние 9 месяцев. С июля по декабрь 2021 года заработная плата на предприятии была в среднем увеличена на 34 процента.
Кроме того, руководство компании приняло решение о других формах поддержки персонала. В частности, в марте 2022 года сотрудники компании получили т.н. «тринадцатую зарплату». С апреля для рабочих значительно увеличивается компенсация за питание. Средняя сумма выплаты составит 160 рублей. Также сохраняются программы материальной помощи и поощрений, ежегодные корпоративные программы отдыха детей в летних лагерях и другие меры поддержки сотрудников.
«Мы решили повысить меры поддержки наших сотрудников в это непростое время, чтобы укрепить рабочие коллективы. Евроцемент – это, прежде всего, люди, поэтому компания будет и дальше заботиться о своих сотрудниках. Это не последние меры поддержки. В текущем году мы планируем еще ряд шагов в этом направлении. Мы не раз проходили через кризисы, поэтому я уверен, что и на этот раз мы справимся со всеми проблемами и сохраним наши коллективы. Опыт выживания в непростых условиях у нас есть. Я благодарю каждого сотрудника наших заводов за сплоченность и профессиональный труд», - отметил генеральный директор Евроцемента Вячеслав Шматов.
О Евроцементе:
Евроцемент (www.eurocement.ru/) – диверсифицированный промышленный холдинг, один из лидеров цементной отрасли России. Евроцемент объединяет 16 цементных заводов в России, а также карьеры по добыче нерудных материалов.
Производственная мощность предприятий холдинга составляет более 50 млн тонн цемента, а запасы нерудных материалов – свыше 3,3 млрд тонн.
Мощности Евроцемента позволяют ежегодно возводить до 100 млн кв. м жилья, 70 млн кв. м промышленной архитектуры и прокладывать 20 тыс. км цеметно-бетонных дорог.