17:33 
 Работа отделочником в СПб: вакансии и требования
 
  На перспективы трудоустройства отделочников в Петербурге возможны три точки зрения.
На перспективы трудоустройства отделочников в Петербурге возможны три точки зрения.
Оптимист, опираясь на факты, скажет, что безработица этим специалистам определенно не грозит: на окраинах и в центре Северной столицы продолжают расти крупные жилые комплексы, в Сосновом Бору полным ходом идут масштабные работы на создании ЛАЭС-2, расширяются торговые комплексы… В конце концов, периодически возникает необходимость ремонтировать и офисы, и квартиры, а стало быть, без специалистов, способных придать зданиям презентабельный вид, Петербургу не обойтись.
Пессимист, порывшись в статистике, констатирует, что за минувший год объем строительных работ в целом по городу снизился на 7,1 процента, а рынок отделочных работ просел и того больше – аж на 15 процентов. В результате уже сегодня квалифицированному строителю найти работу в Петербурге труднее, чем тому, кого интересуют, допустим, вакансии сварщика в СПб.
Ну а с точки зрения реалиста, строительный сектор однозначно ожидает обострение конкуренции: компании будут энергичнее бороться за каждый подряд, сокращать издержки и, соответственно, ужесточать отбор кадров. И вот прямое свидетельство тому: лишь 16 процентам питерских работодателей все еще интересны узкие специалисты - штукатуры, маляры, плиточники, а в абсолютном большинстве объявлений уже фигурируют вакансии для отделочников-универсалов. Разумеется, чем лаконичнее список требований к соискателю и перечень его должностных обязанностей, тем обычно и зарплата скромнее. Скажем, на ремонт номерного фонда гостиниц требуется маляр, все пожелания к которому сводятся к среднему специальному образованию, опыту работы от трех лет и аккуратности. Ну, так и заработок предлагается соответствующий – чуть выше минимального уровня (а для отделочника он на сегодня составляет 25 тысяч рублей). Хочешь больше? Учись, осваивай смежные специальности!
Тот, кому позарез необходима работа отделочником в СПб, как правило, знает: труднее всего получить ее в компаниях, выполняющих ремонт и отделку квартир, загородных домов и офисов по дизайн-проекту. Вот уж где гнездятся самые придирчивые кадровики! С их точки зрения, отделочник должен владеть практическими навыками выполнения наружных и внутренних штукатурных и малярных работ, причем желательно, чтобы он умел работать как ручным инструментом (мастерком, валиком, краскопультом), так и с применением современного производительного оборудования – например, для механизированной штукатурки. Далее, эта категория работодателей полагает, что профи не должен ударить в грязь лицом на заливке стяжки для пола, подготовке и укладке напольных покрытий от широко распространенного ныне ламината и вплоть до паркета из дерева ценных пород…
Платить профессионалам экстра-класса обещают достойно: от 60 тысяч рублей, а максимальный заработок отделочника, судя по заверениям кадровиков, может достигать 120 тысяч рублей в месяц.
Оценивая целесообразность сотрудничества с тем или иным работодателем, стоит ориентироваться на средний заработок, который предлагают отделочникам в специализированных печатных и электронных СМИ, – на начало марта он составлял 41 тыс. рублей. Для питерцев это, возможно, и не предел мечтаний, хотя тем, кто ищет, например, вакансии специалиста в СПб, предлагают несколько меньше. А для строителей из глубинки, где с работой туго, зарплаты питерских отделочников представляются привлекательным предложением. Благо, что в значительной части объявлений отмечается «вакансия доступна для иногородних», а каждый пятый работодатель обещает обеспечить отделочников крышей над головой.




 С 1 апреля текущего года вступили в силу законодательные акты, согласно которых за всеми мобилизованными работниками ПАО «Днепрогаз» будут сохранены рабочие места и зарплата. Предприятие гарантирует призванным в вооруженные силы сотрудникам, что без работы они не останутся.
С 1 апреля текущего года вступили в силу законодательные акты, согласно которых за всеми мобилизованными работниками ПАО «Днепрогаз» будут сохранены рабочие места и зарплата. Предприятие гарантирует призванным в вооруженные силы сотрудникам, что без работы они не останутся. 




.jpg) Существует ли предприятие на сегодня, которое обходится без технологических решений? Вне зависимости от сферы деятельности, технологический процесс все равно требует строительства сетей водоснабжения. Если вам требуется охладить, увлажнить, замочить, образовать пар, использовать гидротранспорт, включить воду в состав продаваемой продукции, то подходить к проектированию водоснабжения нужно очень конструктивно.
Существует ли предприятие на сегодня, которое обходится без технологических решений? Вне зависимости от сферы деятельности, технологический процесс все равно требует строительства сетей водоснабжения. Если вам требуется охладить, увлажнить, замочить, образовать пар, использовать гидротранспорт, включить воду в состав продаваемой продукции, то подходить к проектированию водоснабжения нужно очень конструктивно.